소규모 건설공사 일용직 근로자, 공공임대주택 입주자 선정 가점 변경, 공제부금 적립 여부와 주거 불안 해소 등에 대하여

이번 글에서는 소규모 건설공사 일용직 근로자가 공공임대주택 입주가 쉬워지는 내용에 대해 자세히 알아보겠습니다. 소규모 건설공사 일용직 근로자들이 공공임대주택에 더 쉽게 입주할 수 있도록 가점 제도를 개선하는 노력이 필요합니다.

공공임대주택

 

1. 공공임대주택 입주자 선정 가점 변경

국민권익위원회는 건설 공제부금을 적립하지 않았더라도 1년 이상 일용직 건설근로자로 근무한 사실이 확인되면 공공임대주택 입주자 선정 시 가점 대상에 추가하도록 국토교통부에 권고했습니다.

 

이로써 일용직 건설근로자들이 공공임대주택에 더 쉽게 입주할 수 있게 되었습니다.

 

2. 공제부금 적립 여부와 주거 불안 해소

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현재 공제부금은 일정 규모 이상의 건설공사에 한정되어 있습니다.

 

그러나 소규모 건설공사에 참여하는 근로자는 해당 사업주가 공제부금을 적립하지 않는 경우가 발생하게 됩니다.

 

이에 따라 건설근로자의 주거 불안 해소라는 가점의 취지가 무색해지는 문제가 발생했습니다.

 

3. 근로복지공단의 역할

국민권익위원회는 근로복지공단이 발급하는 ‘일용근로자 고용보험 피보험자 격 신고 사실 통지서’ 등을 통해 건설근로자로 근무한 것이 객관적으로 증빙될 수 있다면 가점을 부여하도록 국토교통부에 권고했습니다.

 

이를 통해 주거 취약 계층을 보호하고 불합리한 제도를 개선할 수 있도록 노력하는 것이 중요합니다.

 

5. 일용직 근로자의 주거 문제 해결을 위한 노력

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소규모 건설공사 일용직 근로자들은 주거 문제를 해결하기 위해 지속적인 지원이 필요합니다.

 

정부와 지자체는 근로자들의 주거 환경을 개선하고 안정적인 주거를 제공하기 위해 노력해야 합니다.

 

이를 통해 사회적 취약계층을 지원하고 더 나은 미래를 위한 발판을 마련해야 합니다.

 

6. 마무리 글

소규모 건설공사 일용직 근로자들이 공공임대주택에 더 쉽게 입주할 수 있도록 가점 제도를 개선하는 노력이 계속 필요합니다.

 

이를 통해 사회적 취약계층을 지원하고 주거 불안을 해소할 수 있도록 관련 기관에서 노력 해 주시기를 기대합니다.